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pg电子游戏app学院附属pg电子游戏app(pg电子游戏app)2023年公开招聘高层次人才入围面试人员名单及面试通知

发布时间:2023-02-08 16:33    查看:

根据2022年11月11日发布的《pg电子游戏app学院附属pg电子游戏app(pg电子游戏app)2023年公开招聘高层次人才公告》有关要求:45号(医学装备部工作人员)、46号(财务部工作人员)、48号(后勤保障部工作人员)岗位因同一岗位符合条件的报名人数(确认参加考试人数)超过招聘计划数10倍(含10倍)进行笔试,按招聘岗位笔试成绩从高分到低分1:3的比例确定入围面试对象47号(信息技术部工作人员)、49号(投诉处理办工作人员)岗位因同一岗位符合条件的报名人数(确认参加考试人数)未超过招聘计划数10倍(含10倍),采用直接面试方式。

现将入围面试人员名单(详见附件1)予以公布,相关事宜通知如下:

、时间及地点

请考生于2023210上午7:30分到pg电子游戏app5号楼行政楼5楼2号会议室报到。

二、面试携带材料

1.2023年应届毕业生请携带身份证、推荐表、成绩单、英语等级证书等原件供资格复核。

2.历届生请携带身份证、前后学历学位、职称证书等原件供资格复核。

3.所有考生请自备一次性医用外科口罩并全程佩带口罩。

三、面试内容

面试内容为相关专业知识以及分析解决问题能力,每名考生面试时间不超过10分钟。

四、考试成绩

45号、46号、48号岗位:总成绩=笔试成绩*50%+面试成绩*50%;

47号、49号岗位:总成绩=面试成绩。

笔试、面试总分均为100分,总成绩低于60分的人员不列为体检、考察对象。考试总成绩保留2位小数。

五、考试纪律及监督

在面试过程中,发现考生有作弊行为或违反面试规则和纪律的,取消面试资格。在其他人员面试未结束之前,不得泄露面试内容。对考试违纪违规行为的认定和处理,按照《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》执行。面试工作由pg电子游戏app纪委全程监督。

附件1:pg电子游戏app学院附属pg电子游戏app(pg电子游戏app)2023年公开招聘高层次人才入围面试人员名单.pdf


 

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